畢節(jié)市七星關區(qū)紀委區(qū)監(jiān)委、區(qū)委巡察辦所屬事業(yè)單位以及部分街道辦事處2024年面向畢節(jié)市各縣(市、區(qū))公開考調工作人員實施方案
為進一步拓寬選人用人視野，優(yōu)化干部隊伍結構，暢通干部交流渠道。經《中共畢節(jié)市七星關區(qū)委機構編制委員會》會議研究同意，七星關區(qū)決定面向畢節(jié)市各縣(市、區(qū))級及以下機關和全額撥款事業(yè)單位公開考調6名事業(yè)單位工作人員到七星關區(qū)紀委區(qū)監(jiān)委以及區(qū)委巡察辦所屬事業(yè)單位工作，考調12名公務員到各有關街道辦事處工作。
黔東南州各縣(市)事業(yè)單位2024年公開招聘工作人員實施方案
根據《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號)、《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號)、《中共黔東南州委辦公室 黔東南州人民政府辦公室<關于深化人才發(fā)展體制機制改革為打造國內外知名民族文化旅游目的地提供人才保障的實施意見>的通知》(黔東南黨辦發(fā)〔2018〕1號
黔東南州各縣(市)2023年公開選聘城市社區(qū)工作者工作實施方案
為加強黔東南州城市社區(qū)人才隊伍建設，建設一支數量充足、結構合理、管理規(guī)范、素質優(yōu)良的社區(qū)工作者隊伍，更好地推進城市基層治理體系和治理能力現代化，按照《中共貴州省委組織部等五部門印發(fā)<關于推進城市社區(qū)工作者職業(yè)體系建設的意見（試行）>的通知》（黔組發(fā)〔2022〕17號）和《中共黔東南州委組織部等五部門印發(fā)<關于
黔東南州各縣(市)事業(yè)單位2023年公開招聘工作人員實施方案
根據《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發(fā)〔2006〕4號）、《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法（試行）》（黔人社廳發(fā)〔2013〕10號）、《黔東南州委辦公室、州人民政府辦公室<關于深化人才發(fā)展體制機制改革為打造國內外知名民族文化旅游目的地提供人才保障的實施意見>的通知》（黔東南黨辦發(fā)〔2018〕1號）等文
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