一、公司概況

　　黔南人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司成立于2008年5月，由黔南州人力資源和社會保障局主管，黔南州人才服務(wù)中心主辦，屬國有獨資企業(yè)。經(jīng)過14年的發(fā)展，現(xiàn)為全州專業(yè)化程度最高的人力資源服務(wù)機構(gòu)，是州內(nèi)首家“全國人力資源誠信服務(wù)示范機構(gòu)”。

　　公司經(jīng)營范圍：人力資源開發(fā)、輸出、人才派遣、獵頭服務(wù)、人才供求信息(收集、整理、儲存、發(fā)布、咨詢)服務(wù)、人才招聘、推薦、人才素質(zhì)測評、人才培訓(xùn)、人才職業(yè)生涯設(shè)計、人事代理、人才信息網(wǎng)絡(luò)服務(wù)、人力資源外包服務(wù)、商務(wù)咨詢、職業(yè)中介、勞務(wù)外包、駕駛服務(wù)、清潔服務(wù)、園林綠化、水電維修、維護、物業(yè)管理和其他個性化服務(wù)等法律法規(guī)規(guī)定的其他服務(wù)。

　　由于公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會招賢納才，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　二、招聘職位

　　公司綜合部管理崗1人

　　1.基本要求：全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡35周歲以下，人力資源類、行政管理類等相關(guān)專業(yè)，具有兩年以上行政管理工作經(jīng)驗(需提供工作證明或社保繳納證明)。具備優(yōu)秀的寫作能力及溝通表達(dá)能力、良好的抗壓能力、高效的組織能力和執(zhí)行能力，男女不限，黨員或都勻本地戶籍者優(yōu)先。

　　2.工作內(nèi)容：管理公司辦公室日常工作。

　　3.工資待遇：根據(jù)公司《員工工資發(fā)放管理制度》執(zhí)行;

　　公司業(yè)務(wù)部內(nèi)勤1人

　　1.基本要求：全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡30周歲以下，專業(yè)不限，人力資源類、法律類、勞動與社會保障類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。精通各類辦公軟件，有較強的責(zé)任心和優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力，具備良好的組織策劃能力、優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、高效的執(zhí)行能力和團隊合作精神，能吃苦耐勞，能接受出差，男女不限，黨員或有人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　2.工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)部內(nèi)勤工作。

　　3.工資待遇：根據(jù)公司《員工工資發(fā)放管理制度》執(zhí)行;

　　公司業(yè)務(wù)部業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員1人

　　1.基本要求：全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡30周歲以下，限人力資源類、法律類、勞動與社會保障類等相關(guān)專業(yè)。精通各類辦公軟件，有較強的責(zé)任心和優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力，具備良好的組織策劃能力、優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、高效的執(zhí)行能力和團隊合作精神，能吃苦耐勞，能接受出差，男女不限，黨員或有人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　2.工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)拓展和維護業(yè)務(wù)部主營業(yè)務(wù)，對接合作單位及員工并提供所需服務(wù)，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。

　　3.工資待遇：根據(jù)公司《員工工資發(fā)放管理制度》執(zhí)行;

　　公司財務(wù)部管理崗1人

　　1.基本要求：全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡35周歲以下，會計類、財經(jīng)類等相關(guān)專業(yè)，有中級會計證、5年以上相關(guān)會計工作經(jīng)驗優(yōu)先，無不良行為記錄，溝通、協(xié)調(diào)能力強。男女不限，黨員或都勻本地戶籍者優(yōu)先。

　　2.工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)公司財務(wù)部日常管理工作。

　　3.工資待遇：根據(jù)公司《員工工資發(fā)放管理制度》執(zhí)行;

　　三、招聘程序

　　(一)報名：

　　1.報名方式：此次招聘采取現(xiàn)場報名方式;

　　2.報名時間： 2023年3月6日至3月10日9:00—17:00;

　　3.報名地址：都勻市商業(yè)步行街廣惠大廈3樓黔南人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司

　　(二)報名資料

　　1.畢業(yè)證、學(xué)位證復(fù)印件1份;

　　2.身份證復(fù)印件1份;

　　3.近期個人免冠彩色1寸照1張;

　　4.個人簡歷1份;

　　(三)資格審查：公司根據(jù)報名人員提交的資料判斷是否符合招聘資格條件。報名人員提供虛假材料的，偽造、更改有關(guān)證件、材料、信息騙取報名資格的，一經(jīng)查實，立即取消報名資格;

　　(四)筆試：公司綜合部管理崗、公司業(yè)務(wù)部內(nèi)勤崗及公司業(yè)務(wù)部經(jīng)辦人員需要進行筆試，筆試內(nèi)容有黔南人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司考務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組決定，筆試時間和地點將通過電話另行告知，請保持聯(lián)系電話暢通。

　　(五)面試：公司根據(jù)筆試結(jié)果確定進入面試人員名單，面試時間和地點將通過電話另行告知，請保持聯(lián)系電話暢通。

　　(六)體檢：面試通過的報名人員為擬聘用人員。由黔南人力資源有限責(zé)任公司組織體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《貴州省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，體檢在指定醫(yī)院進行，體檢費用由參加體檢的應(yīng)聘人員自理。

　　(七)考察政審：體檢合格人員確定為考察政審對象�？疾煺�審工作由黔南人力資源有限責(zé)任公司組織實施�？疾鞂ο笮杼峁┊�(dāng)?shù)毓�安機關(guān)出具的無犯罪記錄證明、銀行機構(gòu)出具的個人征信報告等證明材料。

　　四、其他事宜和咨詢電話

　　1.招聘工作未盡事宜及特殊情況，由黔南人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。

　　2.聯(lián)系人：梅女士

　　3.聯(lián)系電話：0854-8256430